Corso di formazione per dirigenti

Finalità formative: fornire ai partecipanti conoscenze e competenze coerenti con il ruolo e con gli obblighi applicabili, favorendo comportamenti corretti e capacità operative. Destinatari: Dirigenti come definiti dal D.Lgs. 81/2008. Durata: 12 ore. Programma minimo: Formazione di almeno 12 ore per dirigenti su ruolo, responsabilità, organizzazione, gestione dei rischi e comunicazione. Per i compiti dell’impresa affidataria nei cantieri è previsto il relativo modulo aggiuntivo. Obiettivi: riconoscere i principali obblighi e rischi, applicare le misure di prevenzione e le procedure aziendali, gestire correttamente le situazioni operative di competenza e contribuire al miglioramento continuo. Metodologia didattica: lezione interattiva, analisi di casi ed esercitazioni coerenti con i rischi e con il ruolo; per i corsi con addestramento sono previste prove pratiche in presenza. Modalità di erogazione: Aula o videoconferenza sincrona; e-learning esclusivamente nei moduli espressamente consentiti. La frequenza, le verifiche e l’eventuale prova pratica sono gestite secondo la normativa cogente e le regole del soggetto formatore.