Accoglienza e gestione del team: strategie per un onboarding efficace

OBIETTIVI Una volta attratti e selezionati i candidati, individuando la risorsa migliore rispetto al ruolo, la fase successiva consiste nel fidelizzare i nostri collaboratori. Dal processo di inserimento in poi è necessario conoscere tutti gli strumenti e le nuove strategie per creare un legame sano con le persone che fanno parte della nostra azienda. E chi sono i principali responsabili della reputazione aziendale? I dipendenti! Se fidelizzati sono degli ottimi alleati nella promozione della tua azienda. I dipendenti vanno fidelizzati e vanno gestiti, in modo tale che possano rendere al meglio e dare il massimo all’interno del contesto aziendale. I partecipanti impareranno a riconoscere i tipi di collaboratori, assumeranno le competenze per gestire le diverse tipologie in modo differente. CONTENUTI Imparare a leggere i collaboratori Le diverse tipologie I fattori motivazionali Elementi di comunicazione Capacità relazionali ed intelligenza emotiva CALENDARIO Giovedì 14/05/2026 dalle 09:00 alle 13:00 Giovedì 21/05/2026 dalle 09:00 alle 13:00 DOCENTE ARMANI JESSICA Si occupa di Formazione e sviluppo delle Risorse umane, coaching e personal empowerment, è Responsabile risorse umane e coordinatrice progetti ATTESTAZIONE DEGLI ESITI A quanti avranno frequentato almeno il 80 % del monte ore, rilascio attestato di frequenza ISCRIZIONI APERTE FINO AL 07/05/2026 Link per la compilazione della DOMANDA DI ISCRIZIONE Corso organizzato da E.B.T.T in collaborazione con CiEffe Srl Socio Unico