5S : la méthode – #451

[vc_row][vc_column][vc_tta_tabs][vc_tta_section i_icon_fontawesome= »fa fa-th-list » add_icon= »true » title= »Fiche » tab_id= »1578385021804-f4601d87-e68d »][vc_row_inner el_id= »zone-formation-fiche-vous-recherchez » el_class= »zone-formation-fiche » css= ».vc_custom_1578410211302{margin-bottom: 0px !important;} »][vc_column_inner][stm_icon_box hover_pos= »none » icon= »fa fa-search » icon_size= » » icon_align= »left » icon_width= »20″ icon_color= »#9bcd65″ title= »Contexte »]Dans un environnement où la performance, la sécurité et la qualité sont des enjeux majeurs, la démarche 5S constitue un levier simple et efficace d’amélioration continue. Elle favorise l’implication des collaborateurs dans le maintien de l’ordre et de la propreté, tout en développant une culture du standard et du progrès. Cette formation permet de découvrir les principes du 5S, de comprendre les bénéfices et les facteurs clés de succès ainsi que les étapes nécessaires à sa mise en œuvre réussie. Elle apporte les bases indispensables pour contribuer à l’organisation et à la pérennisation des bonnes pratiques sur le terrain. [/stm_icon_box][/vc_column_inner][/vc_row_inner][vc_row_inner el_class= »zone-formation-fiche » css= ».vc_custom_1578404270257{margin-bottom: 0px !important;} »][vc_column_inner][stm_icon_box hover_pos= »none » icon= »fa fa-chart-bar » icon_size= »20″ icon_align= »left » icon_width= » » icon_color= »#9bcd65″ title= »Objectifs » css= ».vc_custom_1781682333918{padding-top: 0px !important;padding-right: 0px !important;padding-bottom: 10px !important;padding-left: 0px !important;} » css_icon= ».vc_custom_1781682333918{margin-right: 10px !important;} »] Comprendre les bénéfices de la démarche Comprendre le contenu de chaque étape Comprendre les étapes de mise en place de la démarche 5S Comprendre les facteurs clés de succès [/stm_icon_box][/vc_column_inner][/vc_row_inner][vc_row_inner el_id= »zone-formation-fiche-pour-qui » el_class= »zone-formation-fiche » css= ».vc_custom_1578404539633{margin-bottom: 0px !important;} »][vc_column_inner][stm_icon_box hover_pos= »none » icon= »fa fa-user » icon_size= »20″ icon_align= »left » icon_width= » » icon_color= »#9bcd65″ title= »Public » css= ».vc_custom_1781682347463{padding-top: 0px !important;padding-right: 0px !important;padding-bottom: 10px !important;padding-left: 0px !important;} » css_icon= ».vc_custom_1781682347463{margin-right: 10px !important;} »]Tout personne souhaitant initier la démarche 5S dans son entreprise. [/stm_icon_box][/vc_column_inner][/vc_row_inner][vc_row_inner el_class= »zone-formation-fiche » css= ».vc_custom_1578404539633{margin-bottom: 0px !important;} »][vc_column_inner][stm_icon_box hover_pos= »none » icon= »rtl_demo-teacher » icon_size= »20″ icon_align= »left » icon_width= » » icon_color= »#9bcd65″ title= »Modalités des formations à distance » css= ».vc_custom_1781682370908{padding-top: 0px !important;padding-right: 0px !important;padding-bottom: 10px !important;padding-left: 0px !important;} » css_icon= ».vc_custom_1781682370908{margin-right: 10px !important;} »] Disposer d’un PC équipé d’un micro, d’une webcam et, si possible, d’un casque pour plus de confort. Remarque : des fonds d’écran sont disponibles sur Zoom ou Teams pour masquer l’arrière-plan. Disposer d’une bonne connexion Internet, à tester avant la session. S’installer dans un endroit calme et isolé ; se mettre en statut « indisponible » sur Teams ; fermer son accès au courrier électronique, et mettre son téléphone en sourdine, afin de ne pas être dérangé pendant la session. Les participants d’une même organisation ne doivent pas être regroupés dans la même salle, mais chacun à son bureau. Le test de connaissance de fin de formation doit être passé avec la webcam et le microphone ouverts. Il se peut que nous devions vérifier que vous êtes seul dans la salle. Veuillez-vous connecter 5 minutes avant le début de la session. [/stm_icon_box][/vc_column_inner][/vc_row_inner][vc_row_inner el_class= »zone-formation-fiche » css= ».vc_custom_1578410211302{margin-bottom: 0px !important;} »][vc_column_inner][stm_icon_box hover_pos= »none » icon= »fa-icon-stm_icon_add_user » icon_size= »20″ icon_align= »left » icon_width= » » icon_color= »#9bcd65″ title= »Prérequis » css= ».vc_custom_1781086978322{padding-top: 0px !important;padding-right: 0px !important;padding-bottom: 10px !important;padding-left: 0px !important;} » css_icon= ».vc_custom_1781086978322{margin-right: 10px !important;} »]Aucun[/stm_icon_box][/vc_column_inner][/vc_row_inner][vc_row_inner el_class= »zone-formation-fiche » css= ».vc_custom_1578404855970{margin-bottom: 0px !important;} » el_id= »zone-formation-fiche-comment »][vc_column_inner][stm_icon_box hover_pos= »none » icon= »fa fa-sync » icon_size= »20″ icon_align= »left » icon_width= » » icon_color= »#9bcd65″ title= »Pédagogie » css= ».vc_custom_1781682391039{padding-top: 0px !important;padding-right: 0px !important;padding-bottom: 10px !important;padding-left: 0px !important;} » css_icon= ».vc_custom_1781682391039{margin-right: 10px !important;} »]La formation est organisée autour de présentations des concepts, d’activités ludiques permettant de bien comprendre les grands principes, d’exercices de réflexion et de partage en groupes. [/stm_icon_box][/vc_column_inner][/vc_row_inner][vc_row_inner el_class= »zone-formation-fiche » css= ».vc_custom_1578404855970{margin-bottom: 0px !important;} »][vc_column_inner][stm_icon_box hover_pos= »none » icon= »fa fa-pencil-square-o » icon_size= »20″ icon_align= »left » icon_width= » » icon_color= »#9bcd65″ title= »Modalités d’évaluation » css= ».vc_custom_1781087004594{padding-top: 0px !important;padding-right: 0px !important;padding-bottom: 10px !important;padding-left: 0px !important;} » css_icon= ».vc_custom_1781087004594{margin-right: 10px !important;} »] Test de connaissance (Quiz) [/stm_icon_box][/vc_column_inner][/vc_row_inner][vc_row_inner el_class= »zone-formation-fiche » css= ».vc_custom_1578404855970{margin-bottom: 0px !important;} »][vc_column_inner][stm_icon_box hover_pos= »none » icon= »fa fa-file-text » icon_size= »20″ icon_align= »left » icon_width= » » icon_color= »#9bcd65″ title= »Supports » css= ».vc_custom_1781682406225{padding-top: 0px !important;padding-right: 0px !important;padding-bottom: 10px !important;padding-left: 0px !important;} » css_icon= ».vc_custom_1781682406225{margin-right: 10px !important;} »]Dossier du participant contenant les principes théoriques énoncés pendant la formation et les supports d’exercices. [/stm_icon_box][/vc_column_inner][/vc_row_inner][vc_row_inner el_class= »zone-formation-fiche » css= ».vc_custom_1578404855970{margin-bottom: 0px !important;} »][vc_column_inner][stm_icon_box hover_pos= »none » icon= »fa fa-info-circle » icon_size= »20″ icon_align= »left » icon_width= » » icon_color= »#9bcd65″ title= »Pour aller plus loin » css= ».vc_custom_1781682480811{padding-top: 0px !important;padding-right: 0px !important;padding-bottom: 10px !important;padding-left: 0px !important;} » css_icon= ».vc_custom_1781682480811{margin-right: 10px !important;} »]5S : mise en pratique sur site – #45 Prestation de Conseil : EURO-SYMBIOSE peut vous accompagner dans la mise en application concrète dans votre entreprise. Contactez-nous pour en savoir plus. [/stm_icon_box][/vc_column_inner][/vc_row_inner][vc_row_inner el_class= »zone-formation-fiche » css= ».vc_custom_1578404855970{margin-bottom: 0px !important;} »][vc_column_inner][vc_column_text]Pour plus d’information sur l’accessibilité, les modalités et délais d’accès, consultez notre page Formation.[/vc_column_text][/vc_column_inner][/vc_row_inner][/vc_tta_section][vc_tta_section i_icon_fontawesome= »lng_centerbook » add_icon= »true » title= »Programme » tab_id= »1578385021828-c177e7ed-ca77″][vc_row_inner el_class= »zone-formation-programme » css= ».vc_custom_1578409837389{margin-bottom: 0px !important;} »][vc_column_inner][vc_column_text]Séquence 1 Introduction / Bénéfice attendus Séquence 2 : Le détail des 5 étapes Séquence 3 : Mise en place de la démarche : étapes, responsable projet, choix des secteurs pilotes Séquence 4 : Les facteurs clés de succès Le rôle du management Les modalités de suivi et d’évaluation Les principales causes d’échec [/vc_column_text][/vc_column_inner][/vc_row_inner][/vc_tta_section][vc_tta_section i_icon_fontawesome= »fa fa-quote-left » add_icon= »true » title= »Témoignages » tab_id= »1578402362670-1b238bc1-6cc1″][vc_row_inner el_id= »zone-temoignages »][vc_column_inner width= »1/2″][/vc_column_inner][vc_column_inner width= »1/2″][/vc_column_inner][/vc_row_inner][/vc_tta_section][/vc_tta_tabs][vc_row_inner el_id= »zone-extra »][vc_column_inner el_id= »zone-referent »][vc_column_text][/vc_column_text][/vc_column_inner][/vc_row_inner][/vc_column][/vc_row]